Gerente de Administracao de Vendas

São Paulo, BrazilFull-timePosted Aug 3, 2026

Gerente de Administracao de Vendas

  • Full-time
  • Employee Status: Regular
  • Role Type: Hybrid
  • Department: Administration & Office Support
  • Schedule: Full Time

Company Description

A Experian é uma empresa global de dados e tecnologia que impulsiona oportunidades para pessoas e empresas ao redor do mundo. Atuamos em diversos mercados, como serviços financeiros, saúde, automotivo, agronegócio, seguros, entre outros. A Experian investe em pessoas e em novas tecnologias avançadas para liberar o poder dos dados. Contamos com uma equipe incrível de 25.200 colaboradores em 32 países.


Nossa singularidade é valorizar a sua. A cultura da Experian, centrada nas pessoas, inclusiva e orientada por propósito, é reconhecida por diversos prêmios — incluindo World’s Best Workplaces™ 2025 (Top 25 global da Fortune) e Great Place To Work™ em 26 países, entre outros. Confira o Experian Life nas redes sociais ou explore nosso site de carreiras para entender o porquê. A Experian também se orgulha de ser uma empregadora que promove igualdade de oportunidades e ação afirmativa.

Job Description

Estamos em busca de um(a) Gerente de Business Unit Operations para liderar a equipe de Business Partners das Business Units de B2B, garantindo excelência na gestão de planejamento, forecast, governança comercial e suporte estratégico à tomada de decisão.

Essa posição será responsável por desenvolver e direcionar um time de Business Partners que atua junto às lideranças das BUs, promovendo uma atuação consultiva, orientada por dados e focada em aumentar a previsibilidade dos resultados do negócio.

O(a) gerente também será responsável por evoluir os processos da área, estabelecer padrões de governança e atuar como parceiro estratégico da liderança de GTM e das Business Units."

O(a) gerente também será responsável por conectar o resultado da BU com estrutura par de vendas B2B, estabelecer padrões de governança e atuar como parceiro estratégico da liderança de GTM e das Business Units.

Principais responsabilidades

  • Liderar, desenvolver e engajar a equipe de Business Partners das Business Units.
  • Definir a estratégia, prioridades e modelo de atuação da área de Business Unit Operations.
  • Garantir a qualidade dos processos de planejamento comercial, forecast, pipeline management, orçamento e Strategic Planning conduzidos pelos Business Partners.
  • Assegurar consistência na governança comercial entre as diferentes Business Units.
  • Apoiar e orientar os Business Partners na construção de análises, recomendações e materiais executivos para as lideranças.
  • Atuar junto aos líderes das Business Units para apoiar decisões estratégicas e identificar oportunidades de crescimento, produtividade e eficiência.
  • Estruturar indicadores e cadências executivas para acompanhamento da performance das BUs.
  • Promover melhorias contínuas nos processos, ferramentas e governança da área.
  • Trabalhar de forma integrada com GTM, Finanças, Marketing, Customer Experience, Produto e demais áreas corporativas.
  • Desenvolver uma cultura orientada por dados, colaboração e alta performance dentro do time.

Requisitos Obrigatórios

  • Experiência consolidada em liderança de equipes.
  • Vivência em Business Operations, Sales Operations, Revenue Operations, Planejamento Comercial ou áreas correlatas.
  • Experiência em gestão de Forecast, Pipeline Management, Planejamento Comercial e Governança.
  • Capacidade de liderar equipes multidisciplinares e influenciar stakeholders executivos.
  • Forte capacidade analítica e experiência na construção de indicadores executivos.
  • Excelente comunicação e habilidade para relacionamento com executivos.
  • Domínio de Excel, PowerPoint e ferramentas de Business Intelligence (Power BI, Tableau ou similares).

Diferenciais

  • Experiência em empresas de tecnologia, dados ou serviços B2B.
  • Conhecimento em Salesforce.
  • Vivência em Revenue Operations ou Business Operations.
  • MBA ou Pós-graduação em Gestão, Estratégia, Finanças ou áreas correlatas.

Qualifications

  • Forte capacidade de liderança e desenvolvimento de equipes.
  • Visão estratégica e pensamento sistêmico.
  • Excelente comunicação e habilidade de relacionamento.
  • Alta capacidade analítica e foco em resultados.
  • Perfil consultivo e influência executiva.
  • Inglês avançado e/ou fluente

Additional Information

A Serasa Experian é muito mais do que você imagina. Com o propósito de criar um futuro melhor, ampliando oportunidades para pessoas e empresas, no Brasil somos mais de 4 mil pessoas que atuam em diversos times e especialidades. Aqui, cada conhecimento e diversidade se complementa e você pode trabalhar no que mais ama, estamos comprometidos a construir uma cultura inclusiva e um ambiente no qual pessoas possam equilibrar a carreira com seus compromissos e interesses pessoais, prezando pelo bem-estar.

A gente se dedica muito em ser uma das melhores e mais inovadoras empresas para se trabalhar do país, possibilitando experiências e carreiras incríveis para nossas pessoas. Nossa forte abordagem de pessoas em primeiro lugar é reconhecida externamente por meio de diversas certificações de mercado: fomos premiados pelo Great Place To Work™ em 24 países e pela certificação internacional Top Employers, além de sermos reconhecidos como uma das melhores empresas para jovens profissionais e contarmos com uma avaliação de 4,6 no Glassdoor. Cada reconhecimento nos indica que estamos no caminho certo, proporcionando um ambiente de trabalho cada vez melhor para nossos talentos.

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