ELI - Procurement Category Specialist

ItalyFull-timePosted Aug 7, 2026

Job Description:

Chi siamo

Leonardo è un gruppo industriale internazionale, tra le principali realtà mondiali nei settori Aerospazio, Difesa e Sicurezza, che realizza capacità tecnologiche multidominio in ambito Elicotteri, Velivoli, Aerostrutture, Elettronica, Cyber Security e Spazio. Con oltre 60.000 dipendenti nel mondo, l'azienda ha una solida presenza industriale in Italia, Regno Unito, Polonia e Stati Uniti, e opera in oltre 150 Paesi attraverso società controllate, joint venture e partecipazioni. Protagonista dei principali programmi strategici a livello globale, Leonardo è partner tecnologico e industriale di Governi, Istituzioni, Amministrazioni della Difesa e imprese.

Ruolo

All'interno dell'Area Procurement, stiamo ricercando un/una Category Specialist per la nostra sede di Cascina Costa di Samarate (VA).

La risorsa sarà inserita all'interno del team Procurement e contribuirà alla definizione e alla gestione delle strategie di acquisto di specifiche categorie merceologiche, collaborando con le diverse funzioni aziendali coinvolte nei programmi e nei processi di sviluppo prodotto.

AttivitàL

a persona si occuperà delle seguenti attività:

  • Gestire processi di sourcing strategico per nuove forniture e nuovi programmi industriali.

  • Supportare la selezione di nuovi fornitori e condurre negoziazioni commerciali e contrattuali.

  • Definire e implementare le strategie di categoria in linea con gli obiettivi tecnologici, finanziari e di programma.

  • Gestire gare e richieste di offerta, assicurando competitività, qualità e conformità ai requisiti aziendali.

  • Negoziare prezzi, termini e condizioni contrattuali a supporto delle esigenze di business.

  • Predisporre e gestire accordi quadro, contratti di sviluppo, qualificazione e produzione.

  • Collaborare con Engineering, Program Management e stakeholder interni per supportare nuovi sviluppi e programmi in corso.

  • Raggiungere gli obiettivi di riduzione costi e miglioramento delle performance della supply chain.

  • Monitorare e sviluppare le relazioni con i fornitori strategici, promuovendo elevati livelli di performance.

  • Supportare la gestione di problematiche contrattuali e operative con i fornitori.

  • Analizzare i mercati di riferimento e identificare opportunità di approvvigionamento a livello nazionale e internazionale.

  • Contribuire alla definizione di piani di miglioramento continuo e ottimizzazione dei costi.

Titolo di studio

  • Laurea magistrale o equivalente.

  • Costituisce titolo preferenziale il possesso di una laurea in Ingegneria (Gestionale, Aerospaziale, Meccanica o affini).

Seniority

  • Il ruolo è orientato a candidati con seniority Expert (indicativamente 3-5 anni di esperienza in ambito Procurement, Strategic Sourcing o Category Management).

  • Saranno comunque valutate positivamente candidature di profili Junior con elevato potenziale di crescita e forte motivazione verso il ruolo.

Conoscenze e competenze tecniche

  • Esperienza nella gestione di attività di procurement strategico e category management.

  • Conoscenza delle metodologie di sourcing, vendor management e supplier selection.

  • Esperienza nella negoziazione commerciale e contrattuale.

  • Capacità di analisi economica e valutazione delle offerte.

  • Conoscenza dei processi di acquisto in contesti industriali complessi.

  • Familiarità con contratti di lungo termine, accordi quadro e contratti di sviluppo e produzione.

  • Gradita esperienza nei settori Aerospace, Defence, Manufacturing o Automotive.

Competenze comportamentali

  • Problem Solving.

  • Proattività.

  • Orientamento al risultato.

  • Capacità di negoziazione e influenza.

  • Ottime capacità relazionali e di comunicazione.

  • Team working e collaborazione interfunzionale.

  • Flessibilità e capacità organizzativa.

  • Capacità di gestione delle priorità.

Conoscenze linguistiche

  • Inglese livello B2 (scritto e parlato).

Competenze informatiche

  • Ottima conoscenza del pacchetto Microsoft Office.

  • Buona conoscenza di Microsoft Excel per attività di analisi e reporting.

  • Conoscenza di sistemi ERP (SAP preferenziale).

Altro

  • Disponibilità a effettuare trasferte nazionali e internazionali.

  • Capacità di operare in contesti multiculturali e mercati globali.

COSA OFFRIAMO
Coinvolgimento, valorizzazione delle competenze, cura del benessere e della sicurezza delle persone sono i cardini
della nostra cultura aziendale.
Ci impegniamo ogni giorno a favorire un ambiente di lavoro inclusivo e stimolante, promuovendo attivamente i principi di inclusione, equità e valorizzazione delle diversità.

Il nostro contratto collettivo del lavoro di riferimento è il CCNL per Industria Metalmeccanica Privata e della Installazione di Impianti;
- Modalità di lavoro: Ibrida
- Categoria contrattuale: Impiegato
- Tipologia contrattuale: tempo indeterminato
- Tredicesima mensilità;
- premialità legata ai risultati di Business;
- Buoni Welfare dal valore di 250 euro annui;
- Opportunità di formazione e aggiornamento continuo delle competenze professionali e delle soft skill;
- Benessere: mettiamo al primo posto il benessere economico, fisico, sociale e psicologico delle nostre
persone, offrendo molteplici soluzioni vicine alle loro esigenze.

L’azienda si riserva la possibilità di effettuare valutazioni in merito al livello di inquadramento e alla proposta economica, sulla base di criteri oggettivi emersi nel corso del processo di selezione e in coerenza con la seniority del/della candidato/a individuato/a e della posizione, nel rispetto dei principi di equità, trasparenza e pari opportunità previsti dalla normativa vigente.

IL PROCESSO DI SELEZIONE
Aspettiamo la tua candidatura: inviaci il tuo CV entro tre settimane dall’apertura dell’annuncio di lavoro.


Come funziona il processo di selezione?
A seguito della raccolta delle candidature, vengono valutati e identificati i CV maggiormente in linea con i requisiti richiesti.
Le/i candidate/i selezionate/i sostengono un colloquio conoscitivo con il team delle Risorse Umane, motivazionale e attitudinale, seguito da un’intervista di approfondimento tecnico con il Business.
Al termine del processo, alla persona viene restituito un feedback, sia in caso di esito positivo che negativo.

Seniority:

Junior

Primary Location:

IT - Varese - Cascina Costa

Contract Type:

Permanent

Total Base Pay Range:

€32,731.92 – €43,000

Hybrid Working:

Hybrid

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