Dlaczego potrzebujemy właśnie Ciebie?
Thales od ponad 30 lat rozwija swoją działalność w Polsce, dostarczając zaawansowane technologicznie rozwiązania dla sektorów, które mają kluczowe znaczenie dla bezpieczeństwa i przyszłości świata: obronności, tożsamości cyfrowej, cyberbezpieczeństwa, lotnictwa i kosmonautyki. Dziś tworzymy zespół ponad 1200 specjalistów pracujących w Tczewie, Gdyni i Warszawie.
W tak wymagającym i odpowiedzialnym środowisku bezpieczeństwo jest czymś więcej niż procedurą — to fundament zaufania naszych klientów, ochrona naszych produktów oraz warunek sprawnego działania całej organizacji. Dlatego szukamy osoby, która potrafi patrzeć szeroko, działać strategicznie i skutecznie przekładać standardy bezpieczeństwa na codzienną praktykę biznesową.
Jeśli chcesz mieć realny wpływ na bezpieczeństwo międzynarodowej organizacji technologicznej, potrafisz szybko identyfikować ryzyka i skutecznie im przeciwdziałać, a zarządzanie bezpieczeństwem firmy jest obszarem, w którym łączysz doświadczenie, odpowiedzialność i pasję — to może być rola właśnie dla Ciebie.
Twoje kluczowe obowiązki:
- kształtowanie i wzmacnianie kultury bezpieczeństwa w całej organizacji,
- identyfikowanie, analizowanie i przewidywanie potencjalnych zagrożeń dla firmy, jej pracowników, klientów, produktów i procesów,
- wspieranie lokalnych zespołów operacyjnych w zakresie bezpieczeństwa fizycznego, logicznego oraz organizacyjnego,
- zapewnianie zgodności z wewnętrznymi i zewnętrznymi wymaganiami bezpieczeństwa, w tym standardami ISO27001, ISO14298, GIE CB, PCI, GSM, politykami bezpieczeństwa Thales DIS oraz wymaganiami klientów,
- współpraca z jednostkami certyfikującymi oraz koordynowanie wewnętrznych i zewnętrznych audytów bezpieczeństwa,
- opracowywanie, wdrażanie i doskonalenie procesów, praktyk oraz polityk bezpieczeństwa służących ograniczaniu ryzyka,
- zarządzanie programami budowania świadomości bezpieczeństwa dla pracowników, wykonawców i gości, obejmującymi polityki, procedury i najlepsze praktyki firmy,
- projektowanie, rozwijanie i nadzorowanie systemów bezpieczeństwa fizycznego, w tym kontroli dostępu, monitoringu wideo, systemów wykrywania włamań, zarządzania tożsamością oraz systemów monitorowania,
- kierowanie pracą zespołu oraz wspieranie jego rozwoju, zaangażowania i skuteczności działania.
Nasze wymagania:
- minimum 3 lata doświadczenia na stanowisku Dyrektora ds. Bezpieczeństwa lub w podobnej roli w korporacyjnym środowisku bezpieczeństwa,
- doświadczenie w zarządzaniu zespołem, budowaniu zaangażowania oraz motywowaniu pracowników,
- dobra znajomość języka angielskiego, co najmniej na poziomie B2, oraz płynna znajomość języka polskiego,
- praktyczna znajomość systemów zarządzania bezpieczeństwem informacji, sieci i infrastruktury IT,
- doświadczenie w obszarze systemów zarządzania bezpieczeństwem fizycznym,
- bardzo dobre umiejętności interpersonalne oraz zdolność jasnego komunikowania zagadnień związanych z bezpieczeństwem i ryzykiem zarówno odbiorcom technicznym, jak i nietechnicznym,
- doświadczenie w negocjacjach z dostawcami oraz w obszarze uzgodnień kontraktowych,
- wysoki poziom uczciwości, odpowiedzialności i dojrzałości zawodowej, w tym umiejętność profesjonalnego postępowania z informacjami poufnymi,
- umiejętność spokojnego, zdecydowanego i skutecznego działania w sytuacjach kryzysowych,
- wykształcenie wyższe, preferowane w obszarze administracji biznesowej, technologii, bezpieczeństwa lub pokrewnym,
- mile widziane certyfikaty z zakresu zarządzania bezpieczeństwem, takie jak Certified Information Systems Security Professional (CISSP), Certified Information Security Manager (CISM), Certified Information Systems Auditor (CISA),
- zamieszkanie w pobliżu lokalizacji firmy, w okolicach Tczewa lub Trójmiasta, albo gotowość do relokacji.
Co możemy Ci zaoferować:
- Oferujemy strategiczną i wpływową rolę w organizacji produkcyjnej, w której Twoje decyzje będą miały bezpośredni wpływ na efektywność operacyjną, jakość dostaw oraz rozwój zespołów.
- Pracę z doświadczonymi zespołami w środowisku nastawionym na jakość, bezpieczeństwo i ciągłe doskonalenie.
- Udział w projektach transformacyjnych o wysokim znaczeniu dla organizacji.
- Przestrzeń do rozwijania przywództwa, wdrażania usprawnień i budowania kultury zaangażowania.
- Międzynarodową ekspozycję i rozwój w ramach programów korporacyjnych
- Stabilne środowisko pracy w firmie technologicznej o wysokich standardach operacyjnych
- Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę;
- Samochód służbowy;
- Prywatna opieka medyczna współfinansowana przez firmę, ubezpieczenie na życie, fundusz socjalny, stołówka firmowa, zajęcia sportowe, imprezy integracyjne i charytatywne;
- Możliwość pracy w modelu hybrydowym (częściowo z domu, częściowo z biura zlokalizowanego w Tczewie, niedaleko Gdańska).
Brzmi jak rola dla Ciebie?
Jeśli chcesz objąć odpowiedzialność za kluczowy obszar naszej firmy, rozwijać zespoły i mieć realny wpływ na skuteczność naszych działań, zapraszamy do aplikowania. Dołącz do nas i współtwórz środowisko, w którym technologia, jakość i ludzie są podstawą sukcesu
At Thales we provide CAREERS and not only jobs. With Thales employing 80,000 employees in 68 countries our mobility policy enables thousands of employees each year to develop their careers at home and abroad, in their existing areas of expertise or by branching out into new fields. Together we believe that embracing flexibility is a smarter way of working. Great journeys start here, apply now!