Job Description & Summary
Como Técnico de Segurança do Trabalho – E&P Estratégico, você será responsável por análises estratégicas da área de segurança do trabalho e saúde, gestão de indicadores, acompanhamento de afastamentos e desenvolvimento de planos de ação voltados à mitigação de riscos ocupacionais em ambiente administrativo, com foco em riscos psicossociais e ergonômicos. Esse papel atua como parceiro do negócio, utilizando dados, indicadores e análises para apoiar decisões, promover melhorias contínuas e garantir conformidade com todas as normas regulamentadoras, especialmente a NR-01 (PGR) e diretrizes relacionadas à saúde ocupacional.Responsabilidades:
- Atuar em projetos estratégicos de Saúde e Segurança, com foco em riscos psicossociais e ergonômicos.
- Apoiar a evolução da estratégia de SST para ambientes administrativos, com base em dados, tendências e boas práticas.
- Analisar indicadores de afastamentos, identificar causas, tendências e recomendar ações para redução e prevenção.
- Monitorar e reportar indicadores de Saúde e Segurança, como absenteísmo, afastamentos, causas e reincidência.
- Atuar em parceria com o time de operações (CSC) na manutenção do PGR, CIPA e no cumprimento das normas regulamentadoras, realizando a gestão de planos de ação das medidas de controle definidas no PGR.
- Realizar abertura e acompanhamento de Ordens de Serviço de Segurança (OSS).
- Garantir aderência às normas regulamentadoras, políticas internas, fiscalizações e auditorias, quando necessário.
- Interagir com RH, jurídico, lideranças e fornecedores para implementação de ações e projetos.
- Buscar melhorias contínuas nos processos, ferramentas e rotinas da área.
- Apoiar tecnicamente a elaboração e implementação de treinamentos obrigatórios de Saúde e Segurança do Trabalho
- Garantir o controle de registros e evidências de participação nos treinamentos
- Organizar e manter registros e evidências de SST (inspeções, treinamentos, ocorrências e planos de ação), assegurando rastreabilidade para auditorias e fiscalizações
Requisitos:
- Formação em Técnico de Segurança do Trabalho.
- Experiência em Saúde e Segurança do Trabalho, preferencialmente em ambiente corporativo/administrativo.
- Conhecimento prático em execução de rotinas de SST, incluindo inspeções de segurança, investigação de incidentes e controle de medidas preventivas
- Conhecimento aplicado em Gerenciamento de Riscos Ocupacionais (GRO) e Programa de Gerenciamento de Riscos (PGR)
- Experiência na organização e controle de documentação e evidências de SST para atendimento a auditorias e fiscalizações
- Conhecimento de treinamentos obrigatórios de SST e controle de registros de participação
- Conhecimento das rotinas e exigências relacionadas às normas regulamentadoras, especialmente NR-1, NR-5, PGR e saúde ocupacional.
- Conhecimento em riscos psicossociais, ergonomia, gestão de afastamentos e OSS.
- Conhecimento em Excel Intermediário / Avançado
- Pensamento analítico, visão estratégica e organização para gestão de múltiplas demandas.
- Boa comunicação, influência com stakeholders, proatividade e foco em melhoria contínua.